MONDAYS / 如果不让上司注意到这个时间循环就无法结束

片中一众都是陌生面孔，女主演技却意外的好。当她身穿打褶套头衬衫（优衣库货号461144？），素面朝天在电脑前修改PPT时，活脱脱一条坚信“卷死自己就能成功”的社畜。如果打破循环的原点，是为了让女主放下关于“成功”的执念，这片子就能往8分以上走了。但就刻板印象而言，这种关照自身的片子，通常欧洲人才爱拍。换成我国，解决办法恐怕是要追求亲情圆满，那也能得个7点几的分数。

而日本拍这片子，目前是7.2，其实还可以再降降。因为看完之后，老大不舒服。大家一起喷洒热血，帮别人完成画漫画的梦想，这种设定的确有日本特色，但日本特色，有美好的，也有糟粕。最大的糟粕，就是把那个要去帮助的“别人”，设定为老板。那可是所有下属都996，甚至通宵熬夜睡公司，他却悠哉悠哉按时上下班的老板啊；上班看漫画，下班喝小酒，偶尔给客户道个歉，吹嘘下自己跟业内权威相识——这就是他全部工作的老板啊。凭什么循环了那么多周，乃至重头开始学漫画，就为了帮这么一个人实现他只是有些遗憾，但并非要死要活的梦想？凭什么啊！

甚至连揭示“时间在循环”这一事实，都要从下往上一级级申报，不这样做，编剧就告诉你，你人微言轻，老板不信。瞬时想起日本的盖章制度，只有社长的章是正的，其他人都要斜着，且后来者越盖越低，如在纸上一级级鞠躬一样。呸！既如此，我宁可让时间循环，宁可让鸽子一遍遍撞上窗户，让同事们在窗前叽叽喳喳观看，而自己躲在家里睡大觉，实在闲了，就跑去公司楼下，告诉小姐姐你手帕掉了，还有大叔，你拉链忘了拉——如果这么拍，也会比7.2高吧。